45 Jahre für die Rente: Was zählt und was nicht

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Die Übersicht: Was zählt – was nicht
Arbeitslosengeld: die Regel für die letzten zwei Jahre
Kindererziehung und Pflege
Minijob, Selbstständigkeit, freiwillige Beiträge
Typische Lücken – und wie du sie schließt
Was du jetzt tun kannst

Das Wichtigste in 30 Sekunden

Für die Rente nach 45 Jahren zählen nur bestimmte Zeiten. Welche, regelt § 51 Abs. 3a SGB VI.
Mit dazu zählen vor allem Pflichtbeiträge aus Arbeit, Kindererziehung bis zum 10. Geburtstag des Kindes, nicht erwerbsmäßige Pflege, Wehr- und Zivildienst sowie Krankengeld.
Arbeitslosengeld I zählt, aber nicht in den letzten 2 Jahren vor Rentenbeginn – es sei denn, der Arbeitgeber ist insolvent oder hat den Betrieb ganz aufgegeben.
Schule, Studium, Bürgergeld, Arbeitslosengeld II und Monate aus dem Versorgungsausgleich zählen nicht.
Lücken im Versicherungsverlauf lassen sich mit einer Kontenklärung schließen. Je früher du sie anstößt, desto mehr Zeit bleibt für Nachweise.

Die 45 Jahre sind keine einfache Summe deiner Arbeitsjahre. Gezählt werden Kalendermonate mit ganz bestimmten Zeiten (§ 51 Abs. 3a SGB VI). Manches, was für andere Renten zählt, fällt hier heraus. Deshalb können dir für diese Rente Monate fehlen, obwohl du lange gearbeitet hast. Ab welchem Alter die Rente für deinen Jahrgang beginnt, steht im Artikel Rente nach 45 Jahren.

Die Übersicht: Was zählt – was nicht

Zeit	Zählt für die 45 Jahre?
Pflichtbeiträge aus Beschäftigung oder selbstständiger Tätigkeit, auch in der betrieblichen Ausbildung	ja
Minijob, für den du selbst Rentenbeiträge zahlst	ja
Minijob, für den nur der Arbeitgeber Beiträge zahlt	nur anteilig
Kindererziehung	ja, bis das Kind 10 Jahre alt ist
Nicht erwerbsmäßige Pflege	ja
Wehr- und Zivildienst	ja
Krankengeld, Übergangsgeld	ja
Arbeitslosengeld I	ja, aber nicht für die letzten 2 Jahre vor Rentenbeginn – außer bei Insolvenz oder vollständiger Geschäftsaufgabe des Arbeitgebers
Ersatzzeiten, zum Beispiel politische Verfolgung in der DDR	ja
Freiwillige Beiträge	nur, wenn mindestens 18 Jahre mit Pflichtbeiträgen aus Beschäftigung oder Tätigkeit vorliegen
Bürgergeld bzw. Grundsicherungsgeld, Arbeitslosengeld II, Arbeitslosenhilfe	nein
Schule und Studium	nein
Krankheit oder Arbeitslosigkeit ohne Krankengeld oder Arbeitslosengeld	nein
Monate aus Versorgungsausgleich oder Rentensplitting	nein

Die Übersicht beruht auf § 51 Abs. 3a und 4 SGB VI und den Erläuterungen der Deutschen Rentenversicherung. Für die Rente nach 35 Jahren zählen mehr Zeiten mit, zum Beispiel auch Schule, Studium und der Versorgungsausgleich.

Arbeitslosengeld: die Regel für die letzten zwei Jahre

Monate mit Arbeitslosengeld I zählen grundsätzlich mit. In den letzten 2 Jahren vor Rentenbeginn gilt aber eine Ausnahme. Dann zählen sie nur, wenn die Arbeitslosigkeit auf einer Insolvenz oder der vollständigen Geschäftsaufgabe des Arbeitgebers beruht.

Für freiwillige Beiträge gibt es eine ähnliche Regel. In den letzten 2 Jahren vor Rentenbeginn zählen sie nicht, wenn du in dieser Zeit zugleich arbeitslos bist. Wer kurz vor der Rente arbeitslos wird, kann die 45 Jahre deshalb verfehlen, obwohl er sie fast zusammenhat.

Beispiel: Arbeitslos kurz vor der Rente vereinfacht, kein Einzelfall

Ein Mann, Jahrgang 1964, könnte die Rente nach 45 Jahren ab 65 bekommen. Bis zu seinem 63. Geburtstag hat er 44 Jahre mit Pflichtbeiträgen aus Arbeit. Dann wird ihm gekündigt, den Betrieb gibt es weiter. Bis 65 bekommt er Arbeitslosengeld I.

Die 24 Monate mit Arbeitslosengeld liegen in den letzten 2 Jahren vor Rentenbeginn. Sie zählen nicht für die 45 Jahre. Er kommt auf 44 Jahre, ihm fehlt ein Jahr.

Wäre sein Arbeitgeber insolvent gegangen, sähe es anders aus. Dann würden die Monate mitzählen, und er käme auf 46 Jahre.

Kindererziehung und Pflege

Für die Erziehung eines Kindes zählen die Monate bis zu seinem 10. Geburtstag. Dazu gehören die Kindererziehungszeiten, die als Pflichtbeiträge gelten, und die Berücksichtigungszeiten danach. Kindererziehungszeiten gehören zu den Zeiten, die du selbst beantragen und belegen musst. Prüf deshalb im Versicherungsverlauf, ob sie eingetragen sind.

Auch nicht erwerbsmäßige Pflege zählt mit. Gemeint ist Pflege, die du nicht als Beruf ausübst, etwa für deine Eltern. Ob für deine Pflegezeit Rentenbeiträge gezahlt wurden, siehst du ebenfalls im Versicherungsverlauf.

Minijob, Selbstständigkeit, freiwillige Beiträge

Bei einem Minijob kommt es darauf an, wer Rentenbeiträge zahlt. Hast du den Beitrag zusammen mit deinem Arbeitgeber gezahlt, zählt die Zeit voll. Hat nur der Arbeitgeber gezahlt, zählt sie nur anteilig.

Als Selbstständiger zählen die Monate, in denen du Pflichtbeiträge gezahlt hast. Jahre ohne Beiträge zur Rentenversicherung zählen nicht – laut Rentenversicherung eine der typischen Lücken im Konto.

Freiwillige Beiträge zählen nur, wenn du mindestens 18 Jahre mit Pflichtbeiträgen aus Beschäftigung oder Tätigkeit hast. Für die letzten 2 Jahre vor Rentenbeginn gilt zusätzlich die Regel bei Arbeitslosigkeit von oben.

Typische Lücken – und wie du sie schließt

Welche Zeiten die Rentenversicherung von dir gespeichert hat, zeigt der Versicherungsverlauf. Du bekommst ihn zum ersten Mal mit der Renteninformation. Mit 43 schickt die Rentenversicherung ihn dir zusammen mit einem Fragebogen zur Kontenklärung, ab 55 alle 3 Jahre mit der Rentenauskunft. Du kannst ihn auch jederzeit anfordern.

Die meisten Zeiten werden der Rentenversicherung heute automatisch gemeldet. Manche musst du aber selbst beantragen und belegen. Dazu gehören laut Rentenversicherung zum Beispiel Kindererziehungszeiten, Schul- und Studienzeiten, Beschäftigung in der früheren DDR und berufliche Zeiten im Ausland. Für die 45 Jahre zählen Schule und Studium zwar nicht – für andere Renten aber schon.

Als Nachweise kommen etwa Zeugnisse, alte Versicherungskarten, Aufrechnungsbescheinigungen, Nachweise über Krankheitszeiten oder Arbeitslosenmeldekarten in Frage. Du reichst sie mit dem Antrag auf Kontenklärung ein (Formular V0100), online oder über eine Beratungsstelle. Dabei mitzuwirken, ist sogar deine Pflicht. Das Gesetz verlangt ausdrücklich, dass du den Versicherungsverlauf auf Richtigkeit und Vollständigkeit prüfst (§ 149 Abs. 4 SGB VI).

Was du jetzt tun kannst

Nimm den Versicherungsverlauf aus deiner letzten Rentenauskunft oder fordere einen aktuellen an.
Geh ihn Zeile für Zeile durch und markiere Monate, die fehlen.
Prüf, ob Kindererziehung, Pflege und Wehr- oder Zivildienst eingetragen sind.
Such Nachweise zusammen, etwa Zeugnisse, Versicherungskarten und Bescheinigungen über Krankheit oder Arbeitslosigkeit.
Stell den Antrag auf Kontenklärung. Die Versichertenberater der Rentenversicherung helfen dir kostenlos beim Ausfüllen.
Lass dir in der Beratung zeigen, wie viele Monate für die 45 Jahre zählen und ab wann du die Rente bekommen kannst. Alle Grenzen nach Jahrgang stehen im Artikel Rentenbeginn nach Jahrgang.

Häufige Fragen

Zählt meine Ausbildung zu den 45 Jahren?

Eine betriebliche Ausbildung zählt mit, denn Auszubildende sind in der Rentenversicherung pflichtversichert (§ 1 SGB VI). Schule und Studium zählen nicht.

Zählen Zeiten mit Bürgergeld?

Nein. Bürgergeld beziehungsweise Grundsicherungsgeld, Arbeitslosengeld II und Arbeitslosenhilfe zählen nicht zu den 45 Jahren.

Kann ich fehlende Monate mit freiwilligen Beiträgen auffüllen?

Freiwillige Beiträge zählen nur, wenn du mindestens 18 Jahre mit Pflichtbeiträgen hast. In den letzten 2 Jahren vor Rentenbeginn zählen sie nicht, wenn du zugleich arbeitslos bist. Ob freiwillige Beiträge für dich möglich sind, klärt die Rentenversicherung.

Zählt der Versorgungsausgleich nach einer Scheidung?

Für die 45 Jahre nicht. Monate aus Versorgungsausgleich oder Rentensplitting werden hier nicht angerechnet. Für die Rente nach 35 Jahren zählen sie dagegen mit.

Wer hilft kostenlos?

Beratung der Deutschen Rentenversicherung

Die Auskunfts- und Beratungsstellen beraten zu Rentenbeginn, Abschlägen und Versicherungsverlauf – vor Ort, am Telefon oder per Video. (§ 14 SGB I)

kostenlos

Versichertenberater und Versichertenälteste

Ehrenamtliche Ansprechpartner der Rentenversicherung in deiner Nähe. Sie helfen beim Ausfüllen von Anträgen, etwa beim Rentenantrag.